我院2023年长期公开招聘工作人员计划已于2023年1月16日在江苏省人力资源和社会保障厅网站公布，根据《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2023年长期公开招聘工作人员公告(二)》要求，已经确定考核人员名单，现将有关考核工作公告如下： 一、考核时间、地点安排 见附件 二、考核对象 参加考核人员名单见附件1。 三、考核程序 (一)资格复审 参加考核人员本人携带以下材料原件及复印件参加资格复审： 1.请下载《江苏省第二中医院公开招聘应聘人员信息表》(附件2)，并填写完整，手写签字确认; 2.有效身份证(复印件须身份证正反面复印至一页); 3.考生身份为国内2023年毕业生(含2021年和2022年毕业未就业学生)，须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》、空白《就业协议书》(无纸质协议书，仅有网签协议的考生请提供学校开具的情况说明)、学校成绩单; 4.所有考生须提供各学历阶段(专科、本科、硕士研究生、博士研究生)学历、学位证书及在线核验证明截图;国(境)外留学人员须同时提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》(或认证申请受理)及在线核验证明截图; 5.岗位表中有专业方向要求的，须提供学校出具的专业方向证明材料; 6.岗位表中有住院医师规范化培训合格证或住院医师规范化培训合格证明要求的，须提供住院医师规范化培训合格证书(2023年毕业生提供学校或规培单位出具的规培证明); 7.岗位表中有职称要求的，须提供与岗位要求相匹配的专业技术资格证书; 8.岗位表中有工作经历要求的，须提供与岗位要求相匹配的劳动合同、社会保险缴纳清单、工作证明等材料; 9.岗位表中有发表论文要求的，须提供本人发表论文的期刊(复印件须复印期刊封面、版权页、目录、论文正文及封底等,SCI文章须提供论文全文及影响因子查询页面截图); 10.岗位表中要求的其他条件等，须提供相应证书等证明材料; 11.可提供其他证明个人能力水平的材料：如执业证书、职称证书、英语等级证书、获奖(如荣誉证书)、发表论文等。 注意：请将以上材料原件、复印件分开按上述顺序放置，并将2-11中的复印件按顺序装订好。缺席或不能提供招聘条件中明确要求的材料，或材料不符合招聘岗位要求，或不符合卫生行业资格准入的，或弄虚作假导致资格复审未通过的考生，将取消其考核资格。 (二)面试 面试安排在当天资格复审结束后，迟到15分钟及以上者，视为自动放弃考核资格。 四、录用办法 本次面试满分为100分，合格分数线为60分。面试成绩不合格者不予录用。 考核结束后，根据总成绩按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准按照最新的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员由招聘单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。在体检、考察(政审)、公示等环节，因报考者不符合要求、主动放弃等原因而出现人选缺额时，将从该职位考核合格人员中，按照考试总成绩从高到低的顺序进行一次性递补，每个岗位只递补一次。办理审批备案手续后不再递补。 六、联系电话 组织人事处联系电话：025-83291010。 点击查看>>> 1.参加考核人员名单 2.江苏省第二中医院公开招聘应聘人员信息表 3.考核时间、地点安排 江苏省第二中医院 2023年3月3日 原标题：江苏省第二中医院2023年长期公开招聘工作人员考核公告（一）文章来源：https://www.jswsrc.com.cn/article/index.php?c=show&id=4122